本報訊（記者 盛嘉敏 通訊員 張世宗）4月22日，我市召開全市“總對總”在線多元解紛暨訴源治理工作推進會議，圍繞構建“總對總”在線多元解紛工作，進一步總結成績，交流經驗，共謀發展，共同推動我市“總對總”工作高質高效開展。

會上，市發改委、市人社局、市市場監管局、國家金融監管總局廊坊分局及市工商聯等5個單位分別介紹價格爭議糾紛、勞動人事爭議糾紛、知識產權糾紛、金融消費糾紛、民營企業間糾紛多元化解方面的經驗做法。

近年來，市銀保監、市市場局、市人社局、市工商聯等單位陸續與廊坊中院建立糾紛解決合作機制，我市多元解紛“朋友圈”不斷擴大，行業專業調解活力明顯增強，基本形成黨委領導、政府負責、民主協商、社會協同、公眾參與、法治保障、科技支撐的社會治理體系。

截至目前，全市“總對總”合作機構入駐“冀時調”平臺的調解員達到1157名。2023年以來，我市累計登記在線訴前調解糾紛10.08萬件，其中“總對總”機構收案7444件，占比為7.4%，委派合作機構成功調解7245件，調解成功率97.3%。

“總對總”在線多元解紛和訴源治理工作是平安建設、法治建設中的基礎性工作，事關社會和諧穩定、事關社會公平正義、事關社會治理全局。按照部署要求，我市各部門要在推動行業發展過程中，及時排查發現、化解處置各類矛盾糾紛和可能影響社會穩定的風險隱患，貫徹好管行業必須管安全穩定、管業務必須管矛盾風險。

同時，全市兩級法院要繼續加大力度，推動重點單位盡快完成入駐“冀時調”平臺和對接工作，并積極推動向縣級延伸，實現實質化運行；已經建立對接機制的部門，要持續優化工作，定期會商研判、互通信息，推動重點難點問題解決；尚未建立對接機制的部門，要把先行先試和全面鋪開結合起來，完善績效評價，強化督導指導，早日完成平臺的進駐和對接。